Материал добавлен пользователем cptoВ Тюменской области реализуют уникальный здоровьесберегающий проект
ООО «РН-Уватнефтегаз» и АНО ОЗН «Центр профилактики Тюменской области» начинают реализацию совместного уникального проекта по формированию здоровьесберегающей среды в корпоративной культуре предприятия.
Специалисты Центра профилактики совместно с ведущими экспертами отрасли
регионального здравоохранения проведут анализ заболеваемости среди сотрудников
предприятия, выявят основные факторы риска, а также реализуют комплекс
мероприятий по их коррекции с использованием современных интерактивных
технологий медицинской профилактики.
«Выбор центра профилактики как исполнителя такого яркого и интересного проекта
подтверждает готовность команды государственного здравоохранения региона к
реализации столь масштабных идей, – отметила директор центра профилактики Алина
Кузнецова, – Мы осознаем свою ответственность, и поэтому будем использовать
только самые эффективные и современные технологии, направленные на профилактику
социально-значимых заболеваний. Среди них: таргетирование целевой аудитории,
использование приемов геймификации, менеджмента здоровья и визуализации
пространства. Мы будем готовить драйверов здоровья. В проекте будут участвовать
ведущие специалисты отрасли здравоохранения региона, которые будут
консультировать по вопросам правильного питания, повышения физической
активности, профилактики гиподинамии и асоциальных явлений. А весь проект будет
проходить под эгидой, объявленного Президентом России Год борьбы с
сердечно-сосудистыми заболеваниями».
Отметим, что «РН-Уватнефтегаз» социально ориентированное предприятие и здоровью
сотрудников там уделяется большое внимание. Проводятся периодические медицинские
осмотры, аттестация рабочих мест, работа по управлению внешними факторами среды.
На предприятии действует большая программа по оздоровлению сотрудников, у
которых выявлены риски возникновения заболеваний, направляются в санатории.
Причем спектр оздоровительных учреждений очень большой: здравницы Тюменской
области, Черноморского побережья, а теперь еще и Крыма. Также компания
компенсирует работнику затраты на спортивные занятия и предоставляет расширенный
пакет ДМС.