Сколько зарабатывают медики в России

Профессия врача востребована обществом, но уровень заработка в медицине в России оставляет желать лучшего. Доход провинциального терапевта или медсестры нередко не позволяет просто прожить месяц от зарплаты до зарплаты, не прибегая к использованию кредитной карты или оформлению быстрого кредита на сайте одной из МФО.

Убедиться в этом поможет анализ средних доходов врачей по регионам РФ в государственных медицинских заведениях. Также, для сравнения рассмотрим доходы специалистов в частных кабинетах и клиниках.

Сколько зарабатывают врачи в государственных учреждениях

По сообщениям Минздрава, зарплата медика со специальностью врача составляет около 50 тыс. рублей, а медсестра зарабатывает около 27 тыс. в месяц. Однако это – суммы без вычета налогов, актуальные для мегаполисов и некоторых исключений. В провинции картина обстоит иначе - медицинские работники получают на руки гораздо меньше.

В государственных медицинских учреждениях зарплата специалистов определяется исходя из базового оклада, количества ставок, сверхурочных работ и дежурств, надбавок за стаж, категорию, вредность, индексаций, премий и т. д. Имея одинаковый оклад, врачи одной специальности могут получать очень разные зарплаты по причине влияния вторичных факторов.

Заработок врачей в Москве – один из самых высоких по РФ, именно ему соответствуют озвученные Минздравом цифры. Сейчас ситуация даже улучшилась: в среднем медик с врачебной специальностью получает порядка 70 тыс. в месяц. Но больше всего зарабатывают медработники не в столице, а в регионах с индексацией. Рейтинг самых прибыльных для медицинских работников регионов в РФ выглядит так:

1. Чукотка, ЯНАО, НАО – 105000 рублей в месяц.

2. Сахалин, Камчатка, Магадан – 90000.

3. Москва – 70000.

4. Санкт-Петербург, Мурманск, Якутия – 60000.

5. Хабаровск, Красноярск, Иркутск, Приморский край – 50000.

Меньше всего получают медики в таких регионах, как Дагестан, Ингушетия, Калмыкия, Ставрополь, Тула, Волгоград. Здесь заработок врачей в регионе составляет около 30 тыс. в месяц, а медсестер – до 25 и меньше.

Сколько зарабатывают врачи в частных клиниках

В отличие от государственных учреждений, в частных клиниках начисление заработной платы происходит по внутренним правилам, утверждаемым каждым заведением самостоятельно. В число основных статей, по которым начисляется зарплата, входят базовый оклад и дополнительные начисления за обслуженных пациентов, проведенные манипуляции или операции, выезды на дом, а также премии.

В среднем разница в доходах достигает 20-50% в пользу сотрудников коммерческих клиник. Однако большое значение имеют размеры клиники, ее известность, расположение и другие параметры, влияющие на количество клиентов. Врачи, которые не испытывают дефицита в пациентах, зарабатывают более 100 тыс. в месяц. Маловостребованные специалисты, которые просиживают без дела много времени, могут получать меньше коллег из государственной или муниципальной больницы.

Средний уровень заработков работников частных кабинетов, занятых как ИП, оценить сложнее всего. Здесь все зависит от следующих факторов:

• количество часов приема (один работает до обеда, другой – весь день);

• базы пациентов (к одному доктору нужно записываться за неделю из-за занятости, к другому можно прийти в любой момент);

• профиль деятельности (врач ЛОР получает меньше стоматолога и офтальмолога);

• стоимость содержания медицинского кабинета (аренда, коммунальные услуги, оборудование);

• уровень квалификации (молодой специалист принимает дешевле, чем кандидат наук);

• регион (в Москве и других развитых регионах средняя стоимость медицинских услуг выше).

Зарплаты врачей по специальностям

Если рассматривать отдельно каждую специальность, рейтинг зарплат медицинских работников выглядит так:

• косметолог, венеролог – 90000 рублей в месяц;

• акушер-гинеколог – 80000;

• анестезиолог, реаниматолог, нейрофизиолог, глазной хирург – 70000-80000;

• остеопат – 65000;

• специалист МРТ, судмедэксперт, гомеопат, стоматолог – 60000;

• терапевт, педиатр – 50000.

Этот рейтинг учитывает средний заработок медработников, занятых в государственных и частных заведениях. Он не отражает разницы в доходах как по регионам, так и виду клиники, но позволяет оценить средний показатель зарплаты в разных врачебных специализациях.

Еще один фактор, влияющий на доходность работы врача – место занятости. Специалист в поликлинике получает меньше практикующего коллеги из стационара. Поэтому многие доктора совмещают занятость, работая на ставку в поликлинике и еще на полставки или ставку – в стационаре или скорой помощи. Нередки и случаи совмещения практики в государственных и частных медучреждениях.